收入无法和男足比，职业生涯又相对短暂，这是全世界女足球员共同的现状。那么，她们该如何规划人生，应对生活带来的挑战？对此，国际足联官员４日建议说，半职业化的踢球、接受教育和干另一份事业，将是女足运动未来的发展趋势；而如果只踢球、不读书，将是一个“危险的”选择。

在４日举行的女足研讨会上，国际足联女子足球部主管塔基亚娜·海妮在茶歇时间接受了新华社专访。她指出，男足运动已经发展了１００多年，其市场开发的能力，职业足球的规模和财力，都是女足无法相比的。因此，在收入不足以保障退役后的生活时，女足球员就需要考虑“三位一体”的半职业化，而不是孤注一掷地只踢球，放弃教育。

海妮通过对比举例说，高度职业化的男足，他们能挣很多钱，即便退役后，“这些钱也足以让他们步入下一个阶段前，有足够的时间思考自己该去做什么”。但女足球员不一样，即使全职业化，往往踢不了很长时间。“也许有些人能挣得稍微多一些，一千欧元？两千欧元？”她摇摇头说，但还是很有限。退役后，必须要确保自己能有新的工作，继续生活。“因此，女足运动员一定要把踢球和教育结合起来，千万不能只关注踢球，而忘记教育。否则，她们在告别球场那一天，将会没有一点背景，那将是危险的。”

对于半职业化的规划，海妮说，首先，女足球员们可以按照半职业的身份，尽可能高效地利用训练时间，达到职业球员的水准，这至少能带来一笔收入。其次，在训练、比赛时间外，她们将能获得更多的时间去让身体恢复，接受理疗，“并且可以把另一只脚踏进自己的另一份事业和教育中去”。海妮举例说，一些欧美强队的球员，有的在球队帮助下，去球队赞助商的公司兼职上班，就是一个不错的选择。

她总结说，由于各国国情文化不同，发展女足在现阶段没法给一个统一的模式，“但是，总体而言，半职业化将是大部分女足球员的未来”。

本届女足世界杯上，在德国、法国、英格兰队中，有很多球员来自于拜仁、里昂、曼城这样的豪门。她们所在的球队，隶属于男足俱乐部，这也渐渐成为欧洲女足发展的趋势。

海妮分析，这是国际足联提倡的一个发展模式。她说，融入男子职业俱乐部，目前看效果不错，是女足发展的有效途径。通过资源、理念、设施共享，男足俱乐部会带动女足的进步。“当然，欧洲也不全是这样，比如德国的法兰克福女足，是独立的”。

时隔８年重回世界杯舞台的中国女足，此次打进八强。海妮说，这支年轻球队表现不错，希望中国队的“技术足球”延续下去。

她说：“还记得１９９９年，中国女足是顶尖强队，她们的打法受到全世界的欣赏和推崇。但后来一段时间，她们步入低谷，令人有些悲伤。现在，一支非常优秀的球队回来了，她们代表了亚洲球队那种强调技术的风格，具有观赏性，希望沿着这条正确的路，继续走下去。”（完）